湖州南太湖片区联合项目党支部贯彻落实公司上半年生产经营工作会和动员令精神

发布时间:2022-08-12来源:

近日,公司召开2022年上半年生产经营工作会暨专题党课,会议传达学习两级集团和上航局专题党课和年中工作会议精神,贯彻落实上航局主要领导调研公司时的讲话精神,全面梳理上半年工作,分析研判形势,安排部署下半年重点工作任务。会后,公司党委向全体党员、全体员工发出“信心更足 决心更大 措施更实 用实际行动全力冲刺全年目标任务”的动员令。

湖州南太湖片区联合项目党支部第一时间组织专题学习宣贯,结合项目实际情况,认真研究制定具体举措,早部署、早行动、早落实。

 

一、紧跟步伐,坚决践行公司决策部署

作为施工企业,工程项目是企业管理的基点。湖州南太湖片区联合项目党支部将传承发扬好公司艰苦奋斗、精细精益、风清气正等优良传统,敢于挑重担子、啃硬骨头,并及时开展企业形势任务宣贯,主动摸清职工思想脉搏,使项目职工牢固树立同企业“同成长、共发展”的理念。

 

二、主动作为,全面冲刺年度目标任务

坚持“以业绩论英雄”的导向,紧盯产值目标,努力完成各进度节点。苕溪河道整治后续工程分部面对极重的施工进度压力,项目全员加班加点、不惧“烤”验,尽快完成A1、A2区块“双鱼”造型异型钢结构建筑、水利堤防、闸泵站等建设任务。南太湖基础设施项目分部努力克服交叉施工干扰,统筹安排、多方协调,调整施工工艺,合理排定计划,确保滨湖高中配套道路月底顺利通车,有序推进长东路、宿渎港路、闵家桥路、徐家湾路、杨渎桥路等五条道路施工。

 

三、守正创新,努力打造标杆项目品牌

一是争当效益标杆,不断提升管理效能,以解决现场技术难题、保证工程质量、争取效益最大化为目的,全面提升项目策划能力、生产管理能力、资源配置能力。推动各施工班组之间开展质量评比、有序竞争,推动项目职工之间开展岗位竞赛,深挖潜能;二是争当党建标杆,深化湖州市“五色工地”和“清廉工程”标杆项目建设,积极开展具有项目特色的联建共建活动,增进沟通、互学互鉴。同时,落实“党员示范岗”“党员责任区”“青年文明号”等创建工作,围绕项目施工生产充分发挥基层党组织战斗堡垒作用;三是争当人才标杆,紧抓项目管理人员素质提升,积极开展“青年突击队之星”评选、项目“立功竞赛”等活动,营造“比学赶超”氛围。用好“一人一课”“练兵课堂”等学习平台,苦练内功、强技塑能,为公司培养一支专业化团队;四是争当安全标杆,在常态化做好疫情防控工作的同时,严格落实全员安全生产责任制和“一岗双责”要求,广泛开展“青安岗”活动。充分运用信息化和数字化手段,持续推进“智慧工地”和安全文明标化工地建设,为项目生产营造安全稳定的环境。

风正潮平,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭。湖州南太湖片区联合项目党支部将以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,为公司高质量发展作出贡献。